破解毕业生就业信息差 郑州等多地机构联合支付宝撮合近20万份简历
面对大学生就业压力,大力开拓就业渠道,为毕业生提供更多岗位资源,成
(资料图片仅供参考)
面对大学生就业压力,大力开拓就业渠道,为毕业生提供更多岗位资源,成为社会各方推动促就业的着力点。8月10日,支付宝发布樟子松计划首期「毕业季促就业暖心行动」小结,数据显示,今年6月底至7月,活动上线一个多月,多地政府部门机构和多家招聘机构联合支付宝向毕业生及青年群体发布岗位,共吸引超千万求职者参与,简历投递量接近20万份。
据了解,“樟子松计划”是支付宝发起的年度青年就业促进计划,旨在助力大学生等青年群体就业之路更顺畅,首期毕业季促就业暖心行动联合郑州人社、潇湘晨报、易展翅、猎聘在内的多个机构参与并发布岗位,前后开展超600场直播带岗专场,吸引超千万求职者参与。
为做好2023届毕业生就业工作,各地企业都在积极求才,千方百计助力毕业生求职。支付宝樟子松计划启动后,郑州市公共就业人才服务中心在内的郑州本地机构,就成为了首批参与者。
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